Βεβαίως εκτός αυτών που λέει ο Βασίλης και συμφωνώ....
1) Επιτροπή των εργαζομένων, να συναντηθεί με την "Διοίκηση" προς εξεύρεση λύσης...ούτε οι μεν θέλουν να κλείσει η εταιρεία που τους δίνει ψωμί, ούτε οι άλλοι, που έφαγαν τα μαλλιοκέφαλα τους απο αυτήν την εταιρεία...
2) Εφόσον δεν βρεθεί λύση μεταξύ εργαζομένων και εργοδοτών, τότε συνάντηση με κυβερνητικό κλιμάκιο και συζήτηση, ώστε...
α)Η διοίκηση της εκάστοτε εταιρίας να κατοχυρωθεί νομικά στους εργαζόμενους(εφόσον το θελήσουν οι ίδιοι βεβαίως) και συνέχιση του βίου της εταιρίας.
β)Οι εργαζόμενοι να μπούν σε ένα πρόγραμμα παράλληλα, εφόσον αναλάβουν την διοίκηση, εξόφλησης ενός μέρους των οφειλών σε δόσεις, πρός το δημόσιο(ΙΚΑ, κλπ).
3) Εάν οι εργαζόμενοι δεν θελήσουν να αναλάβουν διοικητικά τον οργανισμό, τότε διάλυση του και κατάσχεση περιουσίας του υπευθύνου της εταιρίας και των μετόχων και εξόφληση σε δόσεις του ποσού που οφείλουν στο δημόσιο και στους εργαζομένους...
4) Δημιουργία ανεξάρτητης επιτροπής απο το κράτος και έλεγχος που πήγαν τα λεφτά της εταιρίας, άνοιγμα λογαριασμών, κλπ κλπ
Υ.Γ Τι λέμε οι ουτοπιστές....